創業して以来65年以上にわたって建設業を営んでいます。
官公庁発注の土木建築工事を事業の主体とし、
「建設事業を通じ人々の幸せに貢献する」を経営理念として、
地域密着型の営業を行い数々の工事表彰、現場代理人表彰、
平成11年には建設労働者の雇用改善について労働大臣表彰を受賞。
創業以来の経験を活かし、常に社員の技術力向上と品質向上を心がけ、
100年企業を目指し働き方改革に積極的に取り組み、
社員一人一人が安心できずっと働きたい会社を目指し、
社員の個性を尊重し、特に女性社員の活躍を推進し
持続的な企業価値の向上に取り組んでおります。
人と自然が共存するまちづくりのために、
「自然の恵み」は貴重な財産です。
次世代に向けた環境を守るためには、地形を生かし、
また景観を配慮した快適な都市形成を行う取り組みを第一に考えます。
人々に安らぎを与える大切な資源を守ること、
適切な保全・管理のもとに自然と共存する
環境保全を視野に入れた計画を推進してまいります。
自分の持っている特性を信じること、
先を案ずるよりも未来に続く秘められた行先を信じて、
前進すること、努力すること、継続することが成功につながります。
アルバート・アインシュタインの名言の一つに
「失敗したことがない人間というのは、新しいことに挑戦したことのない人間だ。
成功者になるためではなく、価値のある者になるために努力せよ。」という言葉があります。
何事も始めてみなければ、結果は見えてきません。
何かに夢中になり、新しいことに挑戦したり、
失敗を恐れずやり遂げることで物事の達成と
自己の成長を促すものにしたいと考えます。
「共感して共働する仲間」であるために、
相手のことを思いやる心、意志、行動を尊重します。
「相手の立場になりきる力」と「相手のつらさを軽減しようとする力」が、
問題意識を共有する人とのチームワークにより互いの能力を向上させ、
自分自身の可能性を引き出し、積極的な行動を生みだします。
人間関係を豊かにする「共感力」を育てることにより
自分自身の未来を切り拓き、目標を達成する力ともなります。
官公庁発注の土木建築工事を事業の主体とし、
地域密着型の営業を行い数々の工事表彰、現場代理人表彰、
平成11年には建設労働者の雇用改善について労働大臣表彰を受賞しました。
創業以来の経験を生かし、常に社員の技術力向上と品質向上を心がけ、
受注から工事完了まで一貫した体制で施工に当たり
地域と地域、人と人をつなぐ、豊かな暮らしをつくります。
「より快適で、より美しく、幸せな毎日を過ごしてほしい」
私たちの家づくりは、そんな思いから始まります。
家族の豊かな未来の暮らしを考えた、人生をデザインする提案で
心身ともに健やかに暮らすことのできる、上質で安心の住まいを叶えます。
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